مطالب من را از این به بعد از طریق این وبلاگ جدید دنبال کنید. این هم مطلب مربوط به افتتاح وبلاگ جدید.

یکی از دوستان و همکلاس های خوبم، پیمان رضایی، وبسایتی در حال ساخت دارد که اطلاعات مفیدی می توانید در آن پیدا کنید. این روزها موضوع کنکور و رتبه و انتخاب رشته داغ است و سایت پیمان هم اطلاعات مفیدی در زمینه آمارهای مربوط به رشته های مدیریتی در کنکور دارد. قسمت فایل های pdf اش هم جالب است. سری بزنید:

(وبسایت پیمان به دلایل مختلف تعطیل شد بنابراین از این پست نیز حذف گردید)

دوستان در مورد منابع کنکور مدیریت فناوری اطلاعات سوال کرده بودند. خودم نمی دانستم اما دوست خوبم آقای سلمان انصاری فهرست منابع را برایم ارسال کرده است. با تشکر از آقای انصاری فهرست درس های امتحانی - ضرایب - و منابع درس ها به شرح زیر است:

-- زبان عمومي و تخصصي ( ضريب 3 )

          - زبان مقدماتي تخصصي ونوس ( دكتر ونوس )

          - 504

          - free man       ( گردآودنده : اسماعيل پور – اشراقي

                                    نشر : نگاه دانش )

-- رياضي و آمار ( ضريب 2 )

-          رياضي  1 و2  مسعود نيكوكار

-          آمار 1 و 2 عادل آذر

-          آمار و كاربرد آن در مديريت ( انتشارات سمت )

-- تئوري هاي مديريت ( ضريب 3 )        

-          مديريت عمومي ( الواني )

-          مباني سازمان و مديريت ( دكتر رضاييان )

-          مديريت و رفتار سازماني ( رضاييان )

-          مديريت و رفتار سازماني ( رابينز ) ترجمه پارسانيان و اهرابي

-          مديريت منابع انساني ( اسفنديار سعادت )

-- اقتصاد خرد و كلان ( ضريب 2 )

-          اقتصاد خرد ( سالواتوره ترجمه سبحاني )

-          خلاصه درس و تست كارشناسي ارشد ( نظري )

-          اقتصاد كلان ( تفضلي )

-          خلاصه درس و تست ( نظري )

-- تحقيق در عمليات ( ضريب 2 )

-          پژوهش عملياتي ( مهرگان )

-          پژوهش عملياتي ( فدوي )

-          خلاصه و تست ( عادل آذر )

-- مديريت توليد ( ضريب 1 )

-          مديريت توليد و عمليات ( دكتر جعفر نژاد )

-- بازاريابي ( ضريب 1 )

- مديريت بازاريابي ( ونوس – روستا – ابراهيمي )

 نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

همانطور كه مي‌دانيد رشته MBA چند سالي است كه در كشور ما راه‌اندازي شده و طرفداران بسياري پيدا كرده است. من هم يكي از اين طرفداران بودم كه البته در نهايت قبول نشدم و به رشته مديريت كارآفريني رفتم. امّا در طول مدّت زماني كه خودم را براي كنكور MBA آماده مي‌كردم، چند بار در اين وبلاگ مطالبي درباره آن نوشتم.

از قضاي روزگار كسي زياد قبلاً از اين كارها نكرده بود و وبلاگ من به همراه وبلاگ اميرحسين (پيوند MBA در ايران را ببينيد) تبديل به اوّلين و پربيننده‌ترين وبلاگ هايي شديم كه در اين باره مطلب مي نوشتند. نتيجه اين شد كه الان شما اگر با كليدواژه هايي مثل «كنكور MBA» يا «MBA در ايران» در Google جستجو كنيد وبلاگ هاي من و اميرحسين را در اوّلين صفحه نتايج خواهيد ديد.

به اين دليل رفته رفته علاقه مهندان به MBA و كلاً كنكور فوق ليسانس مديريت و مديريت اجرايي اين وبلاگ را پيدا كردند و اوّلين جامعه الكترونيكي اين افراد در نظراتي كه روي اين وبلاگ مي دادند شكل گرفت.

تا به حال مطالبي كه من درباره MBA نوشتم به همراه مطالب اميرحسين و تمام نظرات خوانندگان تبديل به منيع اطلاعاتي ارزشمندي شده است براي افرادي كه علاقه مند به شركت در كنكور اين رشته در سال هاي آينده هستند.

البته وبلاگ من فقط خاص اين موضوع نيست و درباره مطالب ديگر هم مي نويسم. امّا براي كساني كه فقط دنبال مطالب مربوط به كنكور MBA هستند يك پيوند در سمت چپ اسن صفحه وجود دارد زير بخش آرشيو موضوعي. روي اين پيوند (با عنوان كنكور و رشته مديريت و MBA) اگر كليك كنيد تنها مطالبي از اين وبلاگ را خواهيد ديد كه مربوط به اين موضوع هستند و بقيه مطالب فيلتر خواهند شد. يادتان نرود كه حتماً نظرات را هم بخوانيد كه حاوي مطالب مفيدي هستند.

حالا جديدترين خبر اين است كه اين جامعه الكترونيكي از علاقه مندان به كنكور و رشنه MBA يك وبلاگ خاص خودش درست كرده و ديگر در اين وبلاگ فعّاليت نمي كنند. بنابراين حالا براي بحث و گفتگو درباره MBA مي توانيد به آنجا برويد و از آن طريق در جريان آخرين خبرها باشيد. آدرس اين سايت جديد را در قسمت پيوندها قرار داده ام. اينجا هم مي نويسم:

http://mbusinessa.blogfa.com

اميدوارم دوستان در اين وبلاگ بتوانند اطلاعات خوبي به دست بياورند و ديگران را در جريان اطلاعات و تجربيات خود بگذارند. خيلي خوشحالم كه وبلاگ من كمك كرد تا اين جامعه الكترونيكي به وجود بيايد. امّا ديگر جايش اينجا نيست پس پيشنهاد مي كنم اگر سؤالي در مورد MBA داريد از اين به بعد در mbusinessa.blogfa.com مطرح كنيد.

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

در نوشته های قبلی یکی دو بار اشاره کردم که در سایت جهاد دانشگاهی دانشگاه تهران مطالب مفیدی برای علاقه مندان به شرکت در کنکورهای گروه مدیریت و گروه مدیریت اجرایی وجود دارد. تمام این مطالب به شکل مفید و مختصر در یک فایل pdf جمع آوری شده اند. می توانید آن را از آدرس زیر دانلود کنید:
http://www.jahadmg.ir/2.pdf

مطالب مفيد اين دفترچه شامل موارد زير است:
- راهنماي آمادگي براي درس هاي مختلف امتحاني در كنكور
- توضيح خلاصه اي درباره رشته ها
- فهرست كامل واحدهايي كه دانشجويان اين رشته ها بعد از قبولي بايد بگذرانند.
- تعداد زيادي از درصد - رتبه هاي نمونه
- ظرفيت دانشگاه هاي مختلف ايران براي هر رشته

اميدوارم استفاده كنيد.

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

وااي خيلي خوشحالم! امروز تمام شركت را گذاشته بودم روي سرم و وقتي رسيدم خانه براي خودم گل خريدم!!!

نشسته بودم سر ميز كارم و به اين فكر مي كردم كه چطور مي خواهم تا دو روز ديگر كاري كه بايد تحويل دهم را آماده كنم. ناگهان sms رسيد از دخترعمويم كه مبارك باشه! وقتي فهميدم نتايج را روي سايت زده اند گفتم شايد شاهرود قبول شده باشم و آنقدر ها هم خوشحالي نداشته باشد. بنابراين خودم رفتم روي سايت و چك كردم.

حالا شايد همه فكر مي كنيد MBA قبول شدم! امّا نه MBA قبول نشدم. امّا وقتي براي اوّلين بار دفترچه كنكور به دستم رسيد يادم هست كه يك رشته جديد در آن پيدا كردم كه در دفترچه سال قبل نبود: مديريت كارآفريني.

قبلاً شنيده بودم كه Entrepreneurship را كارآفرريني ترجمه كرده اند و برايم جالب بود كه اين رشته در ايران ايجاد شده. بعد از كمي تحقيق فهميدم كه دانشگاه تهران تنها دانشگاهي است كه امسال اين رشته را ارائه مي دهد. امّا از آنجايي كه مي خواستم براي MBA بخوانم وقت خواندن درس هاي اضافي نداشتم. خوشبختانه درس هاي امتحاني مديريت كارآفريني تفاوت چنداني با MBA نداشت و اتفاقاً آسان تر بود (مخصوصاً رياضي اش برايم خيلي خيلي آسان بود بر خلاف رياضي MBA) . فقط يك درس اقتصاد خرد و ككلان داشت كه فقط در حد يك هفته خواندم و نزديك به 10 يا 20 درصد (يادم نيست) زدم. يك درش كامپيوتر هم داشت كه نخوانده برايم آسان بود.

همانطور كه اوّلين ورودي هاي MBA به دليل ناشناخته بودن آن رشته خوب توانسته بودند قبول شوند فكر كردم شايد در مديريت كارآفريني هم به دليل ناشناخته بودنش خوب بتوانم قبول شوم. و همينطور هم شد.

وقتي رتبه ام را ديدم با توجه به اينكه كل ظرفيت مديريت كارآفريني به 30 نفر نمي رسد و من 91 شده بودم (از 3 برابر هم بيشتر) فكر كردم كه شانسي ندارم... امّا گويا اشتباه مي كردم چرا كه حتّي كار به شبانه هم نكشيد. روزانه قبول شدم! حالا مي توانم ركورد خودم را حفظ كنم كه تمام دوران تحصيلم را بدون خرج گذرانده ام. همه اش را دولت ايران داده است!! البته كمي هم در نوجواني دولت كانادا!

حتماً بعداً درباره Entrepreneurship مطالبي در وبلاگ خواهم نوشت امّا فعلاً مي خواستم خبر قبولي ام را به دوستان و خوانندگان عزيز اين وبلاگ اعلام كنم. اگر كسي ديگر هم كنكور داده خبرش را برايمان بنويسيد.

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

همانطور كه در بحث هاي اخير اين وبلاگ (نظرات مطلب قبلي) گفته شد دانشكده مديريت دانشگاه صنعتي شريف امسال تصميم گرفت 50 نفر ظرفيتي را كه براي دانشجوي شبانه در سالهاي پيش اختصاص مي داد به نحو ديگري پر كند. در نتيجه كساني كه از طريق كنكور سراسري اقدام كردند ديگر اميدي به اين 50 ظرفيت ندارند. اين اتفاق براي ما كه مي خواستيم MBA قبول شويم رويداد مهمي بود و در نتيجه ارزش دارد كه در اينجا كمي آن را تحليل كنيم. تحليلمان را به سه بخش چگونه؟ چرا؟ و حالا چي؟ تقسيم مي كنيم.

چگونه؟
خيلي بي سر و صدا بود! بعضي از افرادي كه آگهي پذيرش دانشجوي دانشكده مديريت شريف را در يك روزنامه (فكر كنم روزنامه ايران بود) ديده بودند و يا براي آنها ايميلي ارسال شده بود، به بعضي هاي ديگر هم گفتند و كمي دهان به دهان خبرش پخش شد امّا بيشتر ما نمي دانستيم. امّا چيزي كه نه ما و نه آنهايي كه خبر داشتند مي دانستند اين بود كه اين دانشجوياني كه از طريق روند گفته شده در اين آگهي پذيرفته مي شوند قرار است جاي دانشجويان شبانه كه از طريق كنكور پذيرفته مي شدند را بگيرند. من هنوز هم خودم اين آگهي را نديدم امّا گويا شرايطش شبيه به اين شكل بوده:

1. خود دانشكده مديريت امتحان جداگانه از شما مي گيرد كه فقط تست هوش است. و اگر اشتباه نكنم مصاحبه هم داشت.

2. بايد يك مدرك زبان داشته باشيد.

3. بايد بعد از گرفتن ليسانس 5 سال سابقه كار داشته باشيد. (به دليل اين شرط حتي اگر هم به موقع خبردار شده بودم نمي توانستم شركت كنم)

چرا؟
در خيلي از جاهاي دنيا كه دوره هاي MBA برگزار مي شود، بيشتر شركت كنندگان مقداري سابقه كار دارند و تجربياتي كه هر كدام به همراه خود به درون كلاس ها مي آورند و در بحث ها مطرح مي كنند خود باعث پربارتر شدن كلاس ها مي شود. در واقع مقداري زيادي از يادگيري به خاطر اساتيد نيست بلكه به خاطر تبادل تجربيات خود دانشجو ها است. اساتيد و مسئولين دانشكده مديريت شريف هم از آنجايي كه به اين موضوع واقف بودند تصميم گرفتن كه به تدريج تركيب دانشجويان ورودي را تغيير دهند. اوايل 100% دانشجوهاي تازه ليسانس گرفته و خام (از نظر كاري) بودند. امسال با اين قانوني كه گذاشتند تركيب را به 50-50 رساندند. البته احتمالاً بيشتر از 50 درصد با تجربه هستند چرا كه بعضي ها بورسيه مي شوند و بعضي از با تجربه ها هم در كنكور قبول مي شوند. امّا به هر حال بدانيد كه آنها قصد دارند به اين سمت پيش بروند و اگر سال ديگر ظرفيت روزانه شريف شد 20 نفر و 80 نفر از طريق امتحان جداگانه با شرط داشتن سابقه كار گرفتند تعجب نكنيد. البته فكر نمي كنم هيچ وقت بتوانند درصد دانشجويان تازه ليسانس گرفته را از يك حدي كمتر كنند. چرا كه:

1. حول كنكور MBA صنعتي شكل گرفته از آموزشگاه ها و تدريس خصوصي و مشاوره و... كه اين صنعت براي بقاي خود لابي خواهد كرد.

2. دانشگاه صنعتي شريف همواره از آنجا كه بهترين تازه ليسانس گرفته ها را جذب دوره هاي فوق ليسانس خود مي كرده بسيار سود كرده و اعتبار به دست آورده است. همانطور كه بهترين رتبه هاي كنكور را براي ليسانس جذب مي كند. از قديم گفتنه اند دستي كه به شما غذا مي دهد گاز نگيريد!!

حالا چي؟
حالا قبول شدن در كنكور MBA خيلي سخت تر شده. درست است كه دانشگاه تهران ظرفيت اضافه كرده امّا فقط كسري از آن 50 نفر را جبران مي كند. دانشكده مديريت دانشگاه صنعتي شريف هم فعلاً در حال آزمايش است. شايد اگر خوشش نيامد سال ديگر باز هم 100% تازه ليسانس گرفته بگيرند. به هر حال آنها به دنبال تركيب بهينه هستند. البته من احتمال پارتي بازي را منتفي نمي دانم. همين امسال كه اينقدر بي سر و صدا بود احتمالاً 50 نفري كه به جاي شبانه ها وارد مي شوند بينشان افراد خاصي وجود دارند.

حذف مصاحبه
اتفاق بزرگ ديگري كه براي ما داوطلبان MBA امسال رخ داد حذف آ.ت.ت يا مصاحبه بود. اين اتفاق دستور وزير جديد كابينه جديد بود و به منظور جلوگيري از پارتي بازي. در حالي كه همه مي دانيم هيچ تأثيري در كاهش پارتي بازي نداشته است و از اوّل هم معلوم بود كه نخواهد داشت. تنها چيزي كه در پارتي بازي تأثير داشت اين بود كه ضريب نمره بررسي رزومه (كه امسال به جاي مصاحبه انجام مي شود) را كاهش دادند. امّا باز هم ضررش بيشتر از فايده اش بود چرا كه همانطور كه مي دانيم كنكور فقط تا اندازه اي معيار مناسب است. دانشجويانس كه واقعاً مناسب رشته MBA هستند را فقط با مصاحبه مي توان تشخيص داد. (حد اقل با اين كنكور).

قرار شده امسال به جاي مصاحبه رزومه داوطلبان بررسي شود. بعضي دانشكده ها در واكنش به اين دستور گفتند آقا اصلاً آ.ت.ت نخواستيم. بعضي ها هم واقعاً بررشي كردند. من در دانشكده خودمان در گروه رياضي، آمار و علوم كامپيوتر دانشگاه تهران ديدم كه استادها در يك اتاق جمع شده بودند و به دقت رزومه ها را بررسي مي كردند. امّا دسته اي از دانشگاه ها با وجود اينكه نگفتند آ.ت.ت را حذف مي كنيم امّا رزومه ها را هم بررسي نكردند و گفتند دانشجوها به ترتيب رتبه بيايند. تا جايي كه خبر داريم دانشكده مديريت دانشگاه صنعتي شريف هم قرار بود همين كار را بكند. در نتيجه فقط رتبه زير 50 (يا كمي بيشتر) امسال مي توانست ما كنكوري ها را به آنجا ببرد. در حالي كه سال پيش با رتبه 300 هم شانس داشتيم!!! خيلي فرق است نه؟!! من رتبه ام 143 شد امسال. مي توانيد تصور كنيد كه چه احساسي دارم؟!

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

گويا از وقتي كه درباره كنكور MBA نوشتم تعداد خوانندگان وبلاگ بالا رفته! الان كه نگاه مي كنم مي بينم جالب است كه با توجه به اين همه علاقه مند، چرا زودتر از اين وبلاگ ها در مورد اين موضوع مطالبي نمي نوشتند.

اخيراً در ميان نظراتي كه خوانندگان نوشتند چند سؤال مطرح شده بود كه هنوز پاسخي ندادم.

اوّل از همه براي آن دوستي كه پرسيدند تحقيق مربوط به ادامه تحصيل در رشته پزشكي مربوط به كجا است بايد بگويم مربوط به مرکز تحقیق و توسعه سیاست های دانشگاهیدانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی تهران است. چقدر اسمش طولاني بود!

سيما خانم درباره انتخاب بين پيام نور و شريف سؤال كردند در حالي كه چند گزينه ديگر در طيف بين پيام نور و شريف وجود دارد (وبلاگ اميرحسين را در لينك MBA در ايران كنار صفحه ببينيد). اما بهتر از همه خود شما مي دانيد كه شانس قبولي تان چقدر است. صبر كنيد ببينيد درس هاي امتحاني چه تغييري مي كند. بعد ببينيد كه در درس هاي امتحاني چقدر نسبت به رقبا شانس داريد. به نظر من اشكالي ندارد حد اقل يك سال شانس خودتان را در كنكور امتحان كنيد و بعد تصميم بگيريد كه از طريق پيام نور اقدام كنيد يا نه.

و امّا هما خانم كه ايميل زدند. اوّل از همه بگويم كه به نظر من هم واقعاً خيلي احتياجي به كلاس كنكور نيست. مگر در مورد درسي مثل نظريه هاي عمومي مديريت كه تست هايش نه ربطي به مطالب كتاب ها دارند و نه به دانش واقعي. بنابراين به نظر من اين حركت شما كه در کلاس "نظریه های عمومی مدیریت" را در جهاد داشگاهی دانشگاه تهران ثبت نام کرده ايد بسيار استراتژيك بوده. سعي كنيد تا جاي ممكن با استاد و همكلاسي ها ارتباط برقرار كنيد و اطلاعات نفوذي در مورد سؤالات كنكور به دست آوريد.

در مورد كتابخانه سؤال كرديد. من كتابخانه خاصي را سراغ ندارم ولي مي توانيد كتاب هاي لازم و بيش از حد لازم را از بازار تهيه كنيد و در كشور ما هم كه قيمت كتاب خيلي پايين است وقتي مي توان آنها را خريد ديگر زياد به كتابخانه احتياج نيست. در بين كتاب هايي كه نام برديد فقط كتاب هاي رابينز را نمي توانيد گير بياوريد. كه واقعاً هم مهم نيست. اصلاً فكر نكنيد كه خواندن آنها در كنكور تأثير دارد.

در مورد كتابفروشي كه بتوانيد كتاب ها (مخصوصاً آفست ها) را پيدا كنيد محل انتشارات ترمه به نظر من يكي از بهترين جا ها است. در خيابان 12 فروردين كمي پايين برويد تا در سمت راست آن را پيدا كنيد. بگذاريد آدرش دقيق تر بدهم:

انتشارات ترمه: خيابان انقلاب، خيابان 12 فروردين، جنب كتابخانه فروردين. تلفن: 66963301

يك اسم ديگر كه ممكن است به دردتان بخور انتشارات آژنگ است چون روي كتاب آفست Koontz كه من دارم اين اسم را نوشته است. امّا آدرس و تلفن ندارد.

در اينجا خوب است فهرست كتاب هايي كه هما خانم خودشان پيشنهاد كردند را از ايميلشان كپي كنم تا ديگران هم بتوانند استفاده كنند:

تئوری عمومی مدیریت:
1- مدیریت (نویسنده: کونتز)
2- مدیریت (نویسنده: رابینز)
3- مدیریت عمومی (نویسنده: الوانی)
4- سازمان و مدیریت (نویسنده: اقتداری)
5- مبانی سازمان و مدیریت (نویسنده: دکتر علی رضائیان)
6- تئوری سازمان (ساختار، طراحی، کاربردها) (نویسنده: استیفن رابینز)
7- مبانی فلسفی و تئوریهای رهبری و رفتار سازمانی (نویسنده: افجه)
8- مدیریت رفتار سازمانی (نویسنده: دکتر رضائیان)
9- مدیریت منابع انسانی (نویسنده: اسفندیار سعادت)
10- تجزیه و تحلیل سیستم طراحی (نویسنده: دکتر رضائیان)

زبان:
انگلیسی برای داشجویان رشته مدیریت (نویسنده: فرهاد مشفقی)
انگلیسی برای دانشجویان علوم اجتماعی(مدیریت و علوم اداری) (نویسندگان: فرهاد مشفقی و اکبر افقری)
و کتابهای 504 و آمادگی تافل و...

ریاضی:
کتابهای ریاضی1و2 نیکوکار و حاجیجمشیدی و معتمدی

GMAT:
کتاب آقای احمد صداقت

در مورد زبان و GMAT نظري براي اضافه كردن ندارم. در مورد رياضي فقط بگويم كه شايد اتّكا به كتاب هاي ايراني خطرناك باشد. و امّا در مورد مديريت عمومي با توجّه به ضريب درس و اينكه معلوم نيست اين درس جزو موارد امتحاني بماند و با توجه به نوع سؤالاتي كه در اين قسمت از كنكور در سال هاي قبل آمده به نظر من واقعاً داريد زياده روي مي كنيد اگر بخواهيد همه آنها را بخوانيد. من خودم فقط 5 تاي اوّل را داشتم و آن هم خيلي خيلي زيادي بود.

پيشنهاد مي كنم در مورد كتاب هاي مديريت عمومي و اينكه كدام ها را بيشتر بخوانيد بيشتر به اطلاعات نفوذي تان از كلاس كنكور توجّه كنيد. (بعد به ما هم بگوييد!).

در مرود كتاب مديريت عمومي رابينز بايد بگويم كه واقعاً احتياج زيادي به آن نداريد. آفست هم نشده و نمي توانيد به راحتي آن را پيدا كنيد. من هم از يكي از دوستانم كه از نمايشگاه خريده بود قرض گرفتم ولي واقعاً در كنكور استفاده اي از آن نكردم. نمي دانم آيا شما سؤال هاي دو سه سال پيش مديريت عمومي دا ديده ايد كه اينقدر براي اين درس مي خواهيد كتاب بخوانيد؟! من فكر مي كنم اگر حتّي هيچ كتابي نخوانيد و سعي كنيد از روي اطلاعات عمومي و استدلال منطقي خودتان سؤال ها را جواب بدهيد درصد بهتري مي آوريد!

واقعاً كه اين سؤدال هاي مديريت عمومي افتضاح هستند....

اميدوارم مطالب اين پست مفيد بوده باشند.

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

يكي از دلايل استقبال از رشته MBA اين است كه دانشجويان رشته هاي مختلف غير مديريتي و حتي غير انساني مي توانند در آن شركت كنند. كساني كه به رشته ليسانس خود علاقه زيادي نداشته اند در كنكور كارشناسي ارشد فرصت دارند رشته مورد علاقه خود را انتخاب كنند.

البته در مورد رشته پزشكي هنوز محدوديت وجود دارد و با ليسانس غير پشكي نمي توانيد در رشته پزشكي ادامه تحصيل بدهيد. اخيراً بعضي جاها دارند تحقيقات و آزمايش هايي در اين زمينه انجام مي دهند كه نتايج آن ممكن است باعث شود اين محدوديت برداشته شود. اگر مايل به شركت در چنين تحقيقاتي هستيد با پست الكترونيكي من تماس بگيريد:

m.kaihani@gmail.com

اگر هم كسي را مي شناسيد معرّفي كنيد.

خب اين مطلب زياد هم ارتباطي به وبلاگ من نداشت! ولي خب چون بايد در انجام اين تحقيقات كمك كنم گفتم از تريبون وبلاگ هم استفاده كنم.

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

وبلاگ اميرحسين اطلاعات خوبي درباره MBA به شما مي‌دهد. قرار است در آينده بيشتر هم بنويسد پس اگر قصد شركت در كنكور MBA را داريد هر از گاهي به وبلاگ اميرحسين سر بزنيد:

http://mbairan.persianblog.com

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

از آنجايي كه دوستان هم از ميان خوانندگان وبلاگ و هم از ميان دوستان و اطرافيان غير اينترنتي من بار ها و بار ها از من درباره منابع كنكور MBA سؤال كرده اند، تصميم گرفتم يك پست را به اين موضوع اختصاص بدهم.

همانطور كه مي دانيد كنكورد MBA فقط 4 درس دارد:
1. زبان
2. تست هوش
3. مديريت عمومي
4. رياضي مهندسي

البته اينطور كه خبر مي رسد گويا قرار است به زودي دو درس آخر حذف شوند. بايد منتظر بود و ديد. حالا تا وقتي حذف نشده اند كمي درباره خواندن براي اين دروس راهنمايي‌تان مي‌كنم. البته ممكن است من اصلاً راهنماي خوبي نباشم! بنابراين حتماً از ديگران نيز سؤال كنيد.
علاوه بر منابعي كه معرّفي مي شود، به طور كلي 4 كتاب سري آمادگي آزمون كارشناسي ارشد MBA انتشارات نگاه دانش با وجود بعضي نقائص، بهترين كتاب هايي هستند كه مي توانيد براي كمك پيدا كنيد. 3 تا از اين كتاب ها توسط آقايا اصلاني، مجبوري، و غفارزادگان نوشته شده اند و يكي توسط آقاي آقاسي.

1. زبان انگليسي
در سالهاي نه چندان دور در اين قسمت همان سؤال هاي مديريت عمومي مي‌آمد منتهي به زبان انگليسي. در نتيجه شما اگر فقط زبانتان خوب بود باز هم نمي توانستيد به بيشتر سؤال ها جواب دهيد مگر آنكه كتاب هاي مديريت عمومي را حفظ مي بوديد. خوشبختانه اين حالت در چند سال اخير از بين رفته است و سؤالات زبان به سمت استاندارد شدن پيش رفته اند. الان كافي است با واژگان تخصصي مديريت آشنا باشيد. خبرها حاكي از اين است كه به زودي اين بخش از امتحان تبديل به يك امتحان استاندارد زبان مانند Toefl يا Ielts خواهد شد. به هر حال براي خواندن بدانيد كه امتحان در اين سطح است و احتياج به آشنايي خوب با واژگان تخصصي دارد. پيشنهاد مي كنم علاوه بر شيوه هاي معمولي تقويت زبان حتماً كتاب هاي انگليسي در زمينه مديريت عمومي بخوانيد. كتاب بنفش آقايان اصلاني، مجبوري، و غفارزادگان را هم نگاهي بياندازيد.

2. استعداد و آمادگي تحصيلي ويژه مديريت (تست هوش)
در اين قسمت معمولاً تعدادي از سؤالات امتحانات استاندارد GMAT جلوي شما قرار مي گيرد. البته اگر كتاب انگليسي براي آمادگي GMAT خريده ايد حواستان باشد كه فقط 3 بخش از بخش هاي GMAT استاندارد در اين امتحان مي‌آيد. معمولاً سطح سؤالات اين بخش براي كساني كه به رياضيات دبيرستان مسلّط هستند نسبتاً آسان است. البته به نظر من در آخرين امتحان (اسفند 84) سؤالات بسيار سختي را گلچين كرده بودند. تنها بخشي از اين امتحان كه واقعاً خطرناك است 10 سؤال مربوط به بخش كفايت داده ها مي باشد. توصيه مي كنم اگر به اندازه كافي براي اين سؤالات تمرين نكرده ايد به آنها پاسخ ندهيد چون اگر سعي كنيد پاسخ بدهيد گمان خواهيد كرد كه جواب درست را مي دانيد امّا به راحتي ممكن است اشتباه كنيد و نمرة منفي بگيريد. براي تمرين كتاب صورتي اصلاني، مجبوري، و غفارزادگان با وجود حجم كم، نسبتاً كافي است.

3. مديريت عمومي
براي اين قسمت دانشگاه صنعتي شريف كتاب هاي زير را معرّفي كرده بود كه بخوانيم:
- Koontz: Management, A Global Perspective كه مي توانيد از ميدان انقلاب آفست شده گير بياوريد.
- Robbins: Management كه احتمالاً نمي توانيد گير بياوريد ولي مهم نيست من كه داشتم خيلي فرقي نكرد.
- الواني: مديريت عمومي. يك كتاب خلاصه و پرمحتواي خوب كه سؤال هم زياد ازش مي‌آيد.
- اقتداري: سازمان و مديريت. اين هم بد نيست ولي واجب هم نيست.
از ميان 4 منبع فوق فقط اوّلي و سوّمي واجب هستند و خلاصه هاي بسيار مفيدي از مطالب آنها را مي توانيد در كتاب سبز اصلاني، مجبوري و غفارزادگان بيابيد.

امّا... كاش به همين سادگي بود. امسال من مطمئنم كه بيشتر سؤالات كنكور از هيچ كدام از اين منابع نبود. يكي از بچه هاي رشته مديريت دانشگاه تهران به من گفت بعضي سؤالات از كتاب آقاي افجه بوده. من به هر حال خيلي گيج شدم. ولي تقصير خودم بود چون بايد حدس مي زدم با ورود دانشگاه تهران به جمع دانشگاه هاي ارائه دهندهه اين رشته احتمالاً اين دانشگاه اعمال نفوذهايي در سؤالات كنكور خواهد داشت.

جدا از اين حرف ها واقعيّت اين است كه سؤالات درس مديريت عمومي در كنكور خيلي مسخره هستند!! هر سال هم بدتر مي شوند! يعني به نظر من واقعاً چرت و پرت هستند و شما حتّي اگر تمام 4 كتاب فوق را با دقّت خوانده باشيد شايد فرقش بيشتر از 4 تست نباشد!! يعني 90% اين سؤالات را اگر جلوي بهترين مديران جهان بگذاريد نمي توانند درست جواب دهند و حق هم دارند. من واقعاً نمي دانم هدف طراحان سؤال از اين كار چيست؟ گويا قرار است اين بخش از كنكور حذف شود. اگر بشود من خيلي خوشحال مي شوم!

4. رياضي مهندسي
بچه هاي رشتة رياضي وقتي مي خواهند دنبال سخت ترين سوالات رياضي عمومي بگردند به كنكور MBA مراجعه مي كنند! اگر وقت داريد براي اين بخش بنشينيد تمام كتاب هاي مهم رياضي مهندسي را دوره كنيد و تمرين هايشان را حل كنيد. اگر اين كار را بكنيد آن وقت شناس داريد 50-60% بزنيد و بيشتر هم وقت نمي كنيد مگر اينكه نابغه باشيد (كه بعيد هم نيست). اگر مثل من نابغه نيستيد و اين همه وقت نداريد كه براي رياضي بگذاريد تنها راه باقي مانده خواندن كتاب آبي آقاي مسعود آقاسي است. واقعاً دستش درد نكند كه كتاب خوبي است. امّا باز هم حد اقل 1 ماه كامل وقت مي گيرد تازه اگر از قبل با رياضي راحت بوده باشيد. با يك تلاش مناسب و خواندن اين كتاب در حدود 20% مي توانيد بزنيد. اگر بيشتر مي خواهيد بايد خيلي بيشتر از يكي دو ماه وقت بگذاريد. البته خوشبختانه در دو سه سال اخير نوع سؤالات شبيه به هم بوده بنابراين حتماً سؤالات سال هاي پيش را دوره كنيد.

اميدوارم مطالبي كه نوشتم مفيد بوده باشد. مطالب ديگري نيز مي توانيد در سايت جهاد دانشگاهي دانشكده مديريت دانشگاه تهران پيدا كنيد. فكر مي كنم نمونه كارنامه هم آنجا پيدا كنيد. كتاب هاي بزرگ سياه رنگي هم وجود دارند كه مجموعه سؤالات سال هاي پيش را با پاسخ تشريحي ارائه مي دهند. آنها هم مفيدند ولي نه بيشتر!

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.

پنجشنبه كنكور MBA دادم. اينطور كه شنيدم حدود 8000 نفر در اسفند 84 فقط در تهران در كنكور اين رشته شركت كردند. آزمون اين رشته به دلايل مختلف شركت كنندگان زيادي دارد.

به زودي درباره اين رشته و حاشيه هايش مطالب مفصّلي خواهم نوشت. امّا در اين نوشته مي خواهم به يكي از سؤالات آزمون سال 79 كه مربوط به يكي از بحث هاي چند وقت پيش اين وبلاگ (تغيير فرهنگ) مي شود، اشاره كنم. ببينيد مي توانيد به آن پاسخ دهيد؟

براي ايجاد تغيير موفّق در فرهنگ سازماني چه كسي بايد در درجه اوّل آن را تأييد كند؟
1) مديريت سازمان
2) كاركنان سازمان
3) عوامل قدرتمند محيطي
4) كارفرمايان

آيا به نظر شما سؤال سختي است؟ آيا يك مدير خوب به راحتي مي تواند به اين سؤال پاسخ دهد؟ مانند بسياري از سؤالات درس "نظريه هاي عمومي مديريت" كه هم در آزمون مجموعه مديريت و هم در آزمون مجموعه مديريت اجرايي مي آيد آدم اگر بخواهد خيلي عميق فكر كند به راحتي نمي تواند جواب درست را انتخاب كند. تنها راه حل اينگونه سؤالات اين است كه منابع سؤالات را بسيار زياد (در حد حفظ كردن) خوانده باشيد و در ذهن داشته باشيد كه در برخورد با اين سؤالات نبايد جواب درست بدهيد بلكه بايد بگوييد در آن كتاب ها چه نوشته شده است. البته اين منابعي كه بايد حفظ كنيد لزوماً همان منابع اعلام شده رسمي نيستند! براي حل اين مشكل بايد به مهم ترين دانشكده هاي مديريت تهران سر بزنيد و از دانشجوهايي كه اطلاعات نفوذي دارند و طرّاحان سؤال را مي شناسند اطلاعات بگيريد. مثلاً امسال من و تمام دوستانم و همه كساني كه براي درس "نظريه هاي عمومي مديريت" منابع رسمي اعلام شده توسّط دانشكده مديريت دانشگاه صنعتي شريف را خوانده بوديم حسابي سرمان كلاه رفت چون سؤالات از منابع ديگري آمده بود.

برخلاف همه كه سر سؤالات نظريه هاي عمومي مديريت حاج و واج بودند دانشجويان دانشكده مديريت دانشگاه تهران امسال وقتي از جلسة كنكور بيرون آمدند مي گفتند چقدر سؤالات نظريه هاي عمومي مديريت آسان بود!! من كه از اين موضوع تعجّب كرده بودم با يكي از آنها صحبت كردم. پرسيدم چه كتاب هايي خوانده بودي. 3-4 تا كتاب گفت كه من فقط اسم يكي از آنها را شنيده بودم! وقتي گفتم من كتاب فلاني را نخواندم تعجّ كرد و گفت مگر نمي دانستي او طرّاح سؤال است؟ گفتم ولي اين منبع رسماً اعلام نشده بود! و او لبخندي زد....

نتيجة اخلاقي: هميشه قبل از كنكور به دانشكده هاي مختلف سر بزنيد و با دانشجويان صحبت كنيد!

راستي شما چه جوابي را براي تست بالا انتخاب كرديد؟!
خوشبختانه اين يك مورد جزو استثنائاتي بود كه اگر سوال را غلط جواب مي داديد و يا خالي مي گذاشتيد به غير از وقتي كه صرف آن كرديد ضرري نمي كرديد. چرا كه سازمان سنجش بعد از آنكه خودش هم نتوانست به سؤال فوق پاسخ دهد آن را حذف كرد!

اگر فكر مي كنيد از لحاظ اشتباه در طرّاحي تست و گزينه درس هاي ديگر كنكور مثل رياضيات مهندسي وضعيت بهتري دارند سخت در اشتباهيد! در پست هاي بعدي مطالب زيادي در اين باره خواهم نوشت.

نکته: این وبلاگ به اینجا منتقل شده است.